केन डीन लॉडिनाटा ~ मेगा फोरम कास्कस सक्सेस के रिटेनर प्रोफाइल की समीक्षा

केन डीन लॉडिनाटा - "यदि आप सफल होना चाहते हैं, तो आपको एक स्मार्ट और हाई स्कूल बनना होगा।" वाक्यांश एक रूढ़िवादिता है जो इंडोनेशियाई लोगों के बहुमत द्वारा माना जाता है। ऐसे बच्चे जो स्कूल में होशियार और मेहनती हैं, माना जाता है कि जो बच्चे सीखने में आलसी होते हैं उनकी तुलना में उनका भविष्य उज्ज्वल होता है।

जब वास्तव में हर कोई स्कूल से अपने सपनों को हासिल नहीं कर सकता है। कम संख्या में लोग रुचि के क्षेत्र में सीधे कूदकर अपने सपनों को साकार करने का प्रयास करते हैं। आशावादी लोगों की एक छोटी संख्या से, उनमें से एक #Kaskus मेगा फोरम के सह-संस्थापक, केन डीन लॉडिनाटा होना चाहिए।

केन डीन लॉडिनाटा को बेहतर तरीके से जानें

6 जनवरी, 1986 को जन्मा व्यक्ति एक नटखट शरारती बच्चा है जो बचपन से ही स्कूल जाने से कतराता है। केन के लिए, स्कूल केवल ऐसे स्थान हैं जो कई नियमों के साथ उनकी स्वतंत्रता और क्षमता पर अंकुश लगाते हैं जिनका पालन करना चाहिए। लिटिल केन बड़ा होकर एक बुरा बच्चा हो सकता है। लेकिन वह कभी भी अपनी क्षमता का ज्ञान नहीं खोता है।

वयस्कता पर कदम रखते हुए, केन सिएटल, संयुक्त राज्य अमेरिका में एक विश्वविद्यालय में अपनी शिक्षा जारी रखने में सक्षम थे। उस समय उन्होंने 6 वीं सेमेस्टर तक अपनी कॉलेज की गतिविधियों को अंजाम दिया। हालाँकि वे पहले से ही विदेश में पढ़ रहे थे, लेकिन जाहिर तौर पर उनके जुनून का अनुसरण करने के लिए केन के दृढ़ संकल्प ने अन्यथा कहा। केन ने इसके बजाय कॉलेज छोड़ने का फैसला किया और आईटी क्षेत्र पर ध्यान केंद्रित करना शुरू कर दिया जो उन्हें बहुत पसंद था। वास्तव में, वह पारिवारिक व्यवसाय के उत्तराधिकारी के रूप में अपनी स्थिति को जाने देने के लिए तैयार है।

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केन और कास्कस की शुरुआत

केन को पहली बार काकस के संस्थापक एंड्रयू डारिस के माध्यम से कास्कस का पता चला। 1999 से एंड्रयू, बुडी और रोनाल्ड द्वारा अग्रणी होने के बाद, जाहिरा तौर पर कास्कस ठीक से विकसित नहीं हुआ था और मृत्यु के निकट अनुभव किया था। एंड्रयू और केन इसके बाद कास्कस को फिर से विकसित करने के लिए सहमत हुए ताकि इंडोनेशिया में #internet उपयोगकर्ताओं के लिए यह एक ऑनलाइन सामुदायिक मंच बन सके।

2008 में, पीटी के तत्वावधान में कास्कस ने इंडोनेशिया में आधिकारिक रूप से प्रवेश किया। डार्टा मीडिया इंडोनेशिया। कास्कस के शुरुआती दिनों में, केन ने सीईओ के रूप में काम किया जबकि एंड्रयू ने सीटीओ (मुख्य प्रौद्योगिकी अधिकारी) के रूप में। इंडोनेशियाई इंटरनेट उपयोगकर्ताओं के लिए एक नया संचार मंच विकसित करना आसान नहीं है। शुरुआत में केन और एंड्रयू के बड़े पैमाने पर प्रचार के बाद भी कास्कस के पास केवल 300, 000 सदस्य थे।

आखिरकार 2011 में, कस्कस के संघर्ष की शुरुआत ग्लोबल डिजिटल प्राइमा द्वारा की गई, जो यारूम समूह के निवेशक थे। कास्कस, जो उस समय वित्तीय सहायता प्राप्त करते थे, अंत में अगले वर्षों में तेजी से बढ़े। 2013 में, यह नोट किया गया कि 400 से अधिक समुदायों तक पहुँचने की श्रेणी में कास्कस के 5.6 मिलियन से अधिक सदस्य थे। कास्कस की उपस्थिति एक संचार माध्यम बनने के साथ-साथ एक अनुकूल खरीद और बिक्री मंच और इंडोनेशिया में इंटरनेट उपयोगकर्ताओं के लिए आसानी से सुलभ है। कोई भी एक-दूसरे का संरक्षण नहीं कर रहा है, क्योंकि उन सभी को कास्कस का उपयोग करते समय नई चीजें मिल रही हैं।

Kaskus के विकास के बारे में केन की दृष्टि

2015 की शुरुआत तक, कास्कस में पहले से ही 6 मिलियन से अधिक सक्रिय सदस्य थे, जिसमें हर महीने 30 मिलियन सदस्यों तक पहुंचने वाली संख्या थी। कास्कस कई युवा पीढ़ी के समुदायों के विकास के लिए एक मंच बनने में भी सफल रहा है और कई इंडोनेशियाई ऑनलाइन कारोबारियों के लिए एक #business ऑनलाइन टूल बन गया है।

केन का मानना ​​है कि इंडोनेशिया में बहुत सारे स्टार्सअप हैं जो अपरिपक्व योजना के कारण अभी तक पूर्ण विकसित नहीं हुए हैं। क्योंकि व्यावसायिक क्षेत्र में प्रवेश करना केवल उन प्रवृत्तियों पर निर्भर नहीं है जो समुदाय में फलफूल रहे हैं। ऐसी चीजें हैं जिन्हें बाजार की प्रतिस्पर्धा में प्रवेश करने के लिए विचार और तैयार किया जाना चाहिए।

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केन # टेक्नोलोजी-आधारित व्यापार क्षेत्र में प्रवेश करने के लिए इंडोनेशिया की युवा पीढ़ी की क्षमता के विकास का पुरजोर समर्थन करता है। इसके अलावा, यह इंडोनेशिया में इंटरनेट के तेजी से विकास द्वारा भी समर्थित है। अब से एक ऑनलाइन व्यवसाय का निर्माण करना अगले कुछ वर्षों में सफलता प्राप्त करने का सही समय है। कई चीजें जिन्हें संबोधित करने की आवश्यकता है, वे इंडोनेशिया की युवा पीढ़ी की मानसिकता से संबंधित हैं। एक शिक्षण उपकरण के रूप में विश्वविद्यालय को युवा लोगों की व्यावसायिक क्षमता और अंतर्ज्ञान के विकास को सुविधाजनक बनाने में सक्षम होना चाहिए।

इसलिए, यह साबित हो गया है कि यह सिर्फ स्कूल में मेहनती नहीं है जो हमें सफलता प्राप्त करने में सक्षम बनाता है। परिश्रम और लगन से अध्ययन और क्षमता और जुनून विकसित करने से हमें अधिकतम सफलता और उपलब्धि हासिल होगी, जैसे केन डीन लॉडिनाटा ने किया है।

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